Hiện tại đã kết thúc chuỗi các ngày nghỉ lễ, Tết của năm 2023. Do đó, điều người lao động quan tâm lúc này là lịch nghỉ Tết Dương lịch 2024 sắp tới diễn ra vào thứ mấy, người lao động được nghỉ mấy ngày? Thông tin chi tiết sẽ được LuatVietnam đề cập dưới đây.
1. Lịch nghỉ Tết Dương lịch 2024 vào thứ mấy?
Tết Dương lịch hay còn gọi là Tết Tây, là ngày đầu tiên của năm mới, đánh dấu sự khép lại của năm cũ và mở ra năm mới với nhiều điều đặc biệt đang đón chờ.
Ngày Tết Dương lịch năm 2024 rơi vào thứ Hai ngày 01/01/2024. Theo đó, người lao động sẽ được nghỉ làm ngay ngày thứ Hai của tuần đầu tiên của năm 2024.
Ngày Tết Dương lịch được xem là ngày lễ lớn của nhiều quốc gia trên thế giới. Còn tại Việt Nam, mặc dù không phải ngày lễ lớn nhất trong năm nhưng Tết Dương lịch cũng được nhiều người quan tâm bởi dịp này, người lao động sẽ được nghỉ làm, học sinh, sinh viên thì được nghỉ học.
2. Lịch nghỉ Tết Dương lịch 2024: Nghỉ mấy ngày?
Khoản 1 Điều 112 Bộ luật Lao động năm 2019 đã nêu rõ, người lao động được nghỉ làm việc, hưởng nguyên lương trong ngày Tết Dương lịch với 01 ngày là ngày 01 tháng 01 dương lịch hằng năm.
Năm 2024, ngày 01/01 diễn ra vào ngày thứ Hai đầu tuần. Do đó, nếu tính cả ngày nghỉ cuối tuần trước đó thì người lao động có thể được nghỉ Tết Dương lịch đến 03 ngày.
Cụ thể:
Với cán bộ, công chức, viên chức làm việc theo chế độ nghỉ thứ Bảy, Chủ nhật: Lịch nghỉ Tết Dương lịch 2024 sẽ kéo dài 03 ngày, từ ngày 30/12/2023 đến hết ngày 01/01/2024.
Với người lao động làm việc theo chế độ nghỉ 01 ngày/tuần là ngày Chủ nhật: Lịch nghỉ Tết Dương lịch 2024 sẽ kéo dài 02 ngày là từ 31/12/2023 đến hết ngày 01/01/2024.
Riêng trường hợp người lao động có ngày nghỉ hằng tuần được bố trí vào các ngày khác trong tuần thì lịch nghỉ Tết Dương lịch 2024 chỉ gồm 01 ngày duy nhất là ngày 01/01/2024.
3. Đi làm ngày Tết Dương lịch, nhận lương thế nào?
Điều 112 Bộ luật Lao động năm 2019 quy định người lao động được nghỉ vào ngày Tết Dương lịch. Trường hợp không nghỉ mà đi làm vào ngày Tết Dương lịch, người lao động sẽ được tính 02 lần lương bao gồm: Lương ngày nghỉ và lương làm thêm giờ khi đi làm.
Căn cứ Điều 98 Bộ luật Lao động năm 2019, người lao động đi làm ngày Tết Dương lịch được tính lương như sau:
– Làm việc vào ban ngày: Được trả lương làm thêm giờ = Ít nhất 300% lương của ngày làm việc bình thường.
Như vậy, nếu tính cả lương ngày Tết Dương lịch, người lao động đi làm sẽ được trả ít nhất 400% lương.
– Làm việc vào ban đêm: Được trả lương làm thêm giờ = Ít nhất 390% lương của ngày làm việc bình thường.
Như vậy, nếu tính cả lương ngày Tết Dương lịch, người lao động đi làm sẽ được trả ít nhất 490% lương.
Người lao động đi làm ngày Tết Dương lịch cần chú ý quy định về tiền lương để đòi hỏi quyền lợi chính đáng cho mình. Thực tế vẫn còn nhiều công ty chưa thực hiện đúng với quy định nêu trên của luật.
Đi làm Tết Dương lịch được trả lương thế nào? (Ảnh minh họa)4. Tết Dương lịch 2024, người lao động được thưởng bao nhiêu?
Theo khoản 1 Điều 104 Bộ luật Lao động 2019, “thưởng” được định nghĩa là số tiền hoặc tài sản hoặc bằng các hình thức khác mà người sử dụng lao động thưởng cho nhân viên của mình dựa trên kết quả sản xuất, kinh doanh và mức độ hoàn thành công việc của người đó.
Do đó, thưởng không phải là chế độ phúc lợi bắt buộc phải thực hiện đối với người lao động mà tùy vào kết quả sản xuất, kinh doanh của doanh nghiệp và công sức đóng góp của người lao động vào kết quả đó.
Pháp luật không giới mức thưởng Tết. Do đó, nếu kết quả kinh doanh tốt, người lao động đóng góp công lớn thì sẽ được thưởng Tết Dương lịch ở mức cao, đóng góp ít thì có thể chỉ được nhận mức thưởng thấp.
Ngược lại nếu kết quả kinh doanh thua lỗ, người lao động có thể sẽ không được công ty thưởng Tết Dương lịch.
Ngoài việc thưởng tiền, các công ty có thể thưởng Tết Dương lịch bằng hiện vật là đô gia dụng, nhu yếu phẩm, vé xe… hoặc bằng các hình thức khác như chuyến du lịch, gói dịch vụ chăm sóc sức khỏe,…
Trên đây là thông tin về lịch nghỉ Tết Dương lịch 2024. Nếu còn vấn đề vướng mắc, bạn đọc vui lòng liên hệ tổng đài 19006192 để được tư vấn, hỗ trợ giải đáp chi tiết.
Lịch sử của ngày Tết Dương lịch bắt nguồn từ hệ thống lịch La Mã cổ đại. Ngày khởi đầu năm mới mùng 1/1 được áp dụng lần đầu năm 153 TCN.
Theo các sử liệu, lịch sử của ngày Tết Dương lịch bắt nguồn từ hệ thống lịch của người La Mã cổ đại.
Ngày nay, phần lớn các quốc gia trên thế giới đón năm mới vào ngày 1/1 Dương lịch. Tuy nhiên, không nhiều người biết rõ về lịch sử của ngày Tết Dương lịch. Theo các sử liệu, lịch sử của ngày Tết Dương lịch bắt nguồn từ hệ thống lịch của người La Mã cổ đại. Lịch La Mã được Romulus (người sáng lập thành Roma, khoảng 753 TCN) tạo ra dựa trên hệ thống âm lịch do người Hy Lạp sử dụng.
Lịch này được gọi là lịch Romulus, bao gồm 10 tháng, bắt đầu từ ngày chứa điểm Xuân phân (vernal equinox – khoảng ngày 21/3 Dương lịch hiện nay). Vị vua thứ hai của La Mã là Numa Pompillus (715-673 TCN) đã cải tiến lịch Romulus thành lịch Numa gồm 12 tháng. Một năm bình thường của lịch Numacó 355 ngày và vào năm có tháng mens intercalaris (tháng nhuận) thì có 385 ngày.
Vào thời kỳ Cộng hoà La Mã (khoảng 450 TCN), lịch Numa được sửa đổi thành lịch Cộng hoà La Mã. Theo lịch này, hai năm có tháng Mercedonius sẽ có gồm 377 và 378 ngày, hai năm còn lại có 355 ngày. Tuy đã chính xác hơn so với các lịch trước, nhưng lịch Cộng hoà La Mã vẫn còn rất phức tạp, thường bị tính sai vì nhiều lý do khác nhau.
Dựa trên bộ lịch này, La Mã là quốc gia đầu tiên chọn ngày 1/1 làm ngày khởi đầu năm mới từ năm 153 TCN. Tuy nhiên, điều này ít được tôn trọng do tập quán văn hóa, chính trị ở các vùng khác nhau của La Mã. Đến thời đại của hoàng đế Julius Caesar (100-44 TCN) thì hệ thống lịch này đã được cải tiến một cách căn bản thành lịch Julius, đặt nền móng cho Dương lịch ngày nay.
Bộ lịch mới của Julius Caesar được áp dụng khá đồng bộ trên toàn đế quốc La Mã, vẫn giữ ngày 1/1 là ngày đầu năm. Để tưởng nhớ tới ông, Thượng nghị viện đã dùng tháng sinh nhật của ông (tháng 7) đổi tên thành tháng July từ tên cũ là tháng Quintilis. Đến đời cháu của vua Caesar là Hoàng đế Augustus cũng có một tưởng thưởng danh dự tương tự.
La Mã là quốc gia đầu tiên chọn ngày 1/1 làm ngày khởi đầu năm mới từ năm 153 TCN.
Theo đó, tên tháng 8 được đổi từ tháng Sextilis thành tháng August, vì ông có công sửa sai trong sự tính toán của năm nhuận. Lịch Julius không có những sửa đổi quan trọng nào cho đến năm 1582 khi Giáo hoàng Gregory XII nhậm chức, ông đã hợp nhất phương pháp tính Lịch hiện đại để phân chia tháng năm. Giáo hoàng sửa đổi và xác nhận ngày của năm mới là ngày 1/1 bất chấp mọi chống đối của các hiệp hội tín đồ Cơ đốc giáo.
Những quốc gia Công giáo tiếp nhận ngày Năm mới sớm nhất, sau đó đến các nước theo đạo Tin lành. Nước Đức chấp nhận ngày Năm mới từ năm 1700, sau đó là Anh (1752) và Thụy Điển (1753). Những nước phương Đông ảnh hưởng của nhiều tôn giáo như Hindus, đạo Lão, Phật giáo, Hồi giáo nhưng cũng lần lượt dùng lịch giống Cơ đốc giáo. Nhật Bản chấp nhận ngày năm mới Dương lịch vào năm 1873 và Trung Quốc năm 1912.
Tại Việt Nam, Tết Dương lịch được áp dụng từ thời Pháp thuộc.
Những giáo hội dòng chính thống giáo phương Đông đón nhận ngày Tết dương lịch muộn hơn, khảng thập kỷ 1920. Nước Nga chấp nhận ngày này trong hai lần, lần đầu tiên năm 1918 và lần thứ hai năm 1924.
Tại Việt Nam, Tết Dương lịch được áp dụng từ thời Pháp thuộc, khi lịch Tây bắt đầu được sử dụng thay Âm lịch truyền thống. Các công sở lúc đó được nghỉ những ngày này để tổ chức lễ hội đón năm mới. Ngày nay, Tết Dương lịch đã được Việt hóa và trở thành một ngày lễ truyền thống của toàn dân.